I britannici sono stati avvertiti che l'annuncio di lavoro sulla legge della Sharia nel Regno Unito è "profondamente preoccupante" e scatena la furia

Un annuncio di lavoro per un amministratore della Sharia pubblicato sul sito web del governo è "profondamente preoccupante", poiché i britannici sono stati avvertiti che rappresenta un rischio per la legge britannica. L'annuncio di lavoro è stato successivamente rimosso dalla piattaforma "Trova un lavoro" del Dipartimento per il Lavoro e le Pensioni dopo le furiose reazioni dei parlamentari. Il ruolo, con sede a Didsbury, Manchester, prevedeva una retribuzione di 23.500 sterline all'anno per un candidato idoneo, che avrebbe dovuto "svolgere tutte le attività amministrative e di segreteria" per il Manchester Shariah Council.

Il leader del partito riformista britannico , Nigel Farage, ha condannato l'annuncio di lavoro , scrivendo su X: "Il nostro Paese e i suoi valori vengono distrutti", mentre il ministro ombra della Giustizia, Robert Jenrick, ha chiesto che i tribunali della Sharia "siano vietati". L'annuncio affermava che i candidati dovevano avere una precedente esperienza lavorativa "in settori correlati alla legge della Sharia e/o presso tribunali della Sharia nei paesi musulmani", oltre a una conoscenza del diritto britannico.

I tribunali della Sharia sono organi religiosi che applicano la legge islamica e esistono nel Regno Unito dall'inizio degli anni '80. Si applicano a questioni familiari come matrimonio, divorzio ed eredità per i musulmani.

Il numero esatto di coloro che operano in Inghilterra e Galles non è noto, sebbene una revisione indipendente del 2018 commissionata dal Ministero dell'Interno sull'applicazione della legge della Sharia in Inghilterra e Galles abbia stimato il numero tra 30 e 85.

Il presidente di Migration Watch, Alp Mehmet, ha dichiarato a GB News : "Ciò è profondamente preoccupante e rappresenta una seria sfida per le leggi che giustamente si applicano a ogni persona che vive in Gran Bretagna".

Allo stesso modo, Stephen Evans, amministratore delegato della National Secular Society, ritiene che i tribunali della Sharia "minino il principio di una legge unica per tutti", spiegando "l'impatto negativo sui diritti delle donne e dei bambini".

Ha affermato: "La legge della Sharia rappresenta una prospettiva intrinsecamente discriminatoria che non deve mai far parte della legge in Inghilterra e Galles".

A seguito delle diffuse critiche all'annuncio, lunedì mattina l'annuncio è stato rimosso "dal datore di lavoro o da un amministratore di sistema". Non è noto quale organizzazione lo abbia rimosso.

Un portavoce del DWP ha dichiarato: "Si tratta di una posizione pubblicizzata sul portale Find A Job da un ente di beneficenza indipendente registrato e non rientra nelle competenze del DWP .

"Find A Job è una piattaforma gratuita che aiuta chi cerca lavoro a trovare offerte di lavoro presso datori di lavoro di vari settori."